Chez CMI France, notre responsabilité sociétale est inscrite au cœur de nos valeurs. En tant que média, nous avons pour mission de relayer les grands enjeux environnementaux, sociétaux. Nous sommes un groupe de presse pluraliste, qui mise sur la qualité de ses contenus et qui défend la liberté éditoriale.

Nous menons une politique RSE qui s'articule autour d'un plan d'actions incluant l'éco-conception de nos magazines, et de nos événements, l’influence positive auprès de nos lecteurs et annonceurs, et des actions sociétales de sensibilisation et de mobilisation auprès de nos collaborateurs.

Nous sommes déterminés à progresser dans nos actions, tout en associant durablement notre écosystème, pour contribuer ensemble, à la transformation responsable de notre société.

Nous sommes fiers d'être le premier groupe de presse magazine à avoir obtenu le label RSE "Positive Company" en décembre 2022, récompensant notre engagement en faveur d'une économie plus durable.

 

 

_{*“Positive Company” est un label européen qui permet à toutes les entreprises, quel que soit leur niveau de maturité RSE, de progresser et d'impliquer leurs principales parties prenantes dans leurs stratégies de Développement Durable.}

 

CMI France est le groupe média qui informe, inspire et guide en toute indépendance

 

8 engagements :

1 / Garantir une information de qualité, libre et éclairée à nos lecteurs

• Guidé par l’excellence de nos contenus, avec des marques comme ELLE, Version Femina, Franc-Tireur, Marianne, Usbek & Rica… CMI France défend la liberté de ton, à travers des traitements divers, pour sensibiliser, informer, analyser et participer à la construction de l’opinion publique. Nos marques sont incarnées en s’appuyant sur des cautions fortes : journalistes experts et personnalités iconiques liés à nos magazines.

 

2 / Produire de façon durable

• 100% du papier utilisé pour nos magazines est certifié PEFC (issu de forêts gérées durablement)
• 100% provient d’Europe occidentale dont 81% provient d’un pays limitrophe à la France
• 96% provient d’usines ayant obtenu un niveau de performance RSE Platinum et Gold évalué par Ecovadis
• 32%, c’est le taux moyen de fibres recyclées contenu dans l’ensemble nos publications
• Certifiés label Imprim’Vert, nos imprimeurs sont implantés à proximité des lieux de distribution
• Utilisation d’encres offset labellisés Blue Angel, encres sans ou à faible teneur en huiles minérales
• Collage des échantillons compatible avec le recyclage du papier

 

3/ Optimiser la distribution et les transports pour favoriser la sobriété environnementale

• Pour réduire les kilomètres parcourus, nous recherchons en permanence des solutions de rationalisation pour distribuer nos magazines sur le territoire, et pour mutualiser avec les réseaux de distribution
• Pour limiter la consommation d’emballant, nous avons mis en place le portage à découvert pour une partie de nos abonnés

 

4/ Développer un plan de sobriété numérique 2023/2024

• Optimiser les bases de données, les espaces de stockage et le choix des serveurs et de la nature de l’électricité les alimentant pour une utilisation d’énergie verte à 100%
• Parc informatique : gestion avec Olinn et CHG Meridian, certifiés Ecovadis Silver et spécialistes économie circulaire, réparabilité et remplacement raisonné
• Minimiser les traitements et les transferts de données via l’éco-conception de nos sites et de nos applications
• Optimiser le poids des vidéos en fonction de la nature du device
• RGPD : DPO, suivi permanent des outils et procédures, évaluation des sous-traitants…
• Data center : optimisation des capacités « server less », mutualisation des serveurs, réduction des distances

 

5/ Engagements Sociétaux

• S’engager aux côtés des femmes

-Contribuer à leur émancipation, dans leur quotidien, à travers nos contenus, nos événements c’est entre autres le rôle des forums ELLE Active, ELLE Green. Le magazine ELLE est une voix unique et iconique pour porter les combats des femmes depuis sa création en 1945. Premier magazine féminin qualifié IPG (publication d’information politique et générale) en 2019, suivi par ELLE.fr en 2022.
-Former contre le harcèlement de rue dans le cadre de notre partenariat avec L'Oréal Paris et la Fondation des Femmes.
-Signataire de la Charte contre le Harcèlement et les Agissements Sexistes dans les Médias

 

 

• Prôner la Solidarité

-Le Prix Solidarité de Version Femina récompense depuis plus de 20 ans des associations et leurs actions exemplaires
-Mécénat Madagascar : soutien au Centre Sembana Mijoro et à l’Association des Femmes Handicapées de Madagascar (AFHAM) via le financement d’appareillages orthopédiques et la création d’une caisse de solidarité
-Soutien à l’Ukraine : financement de 7 ambulances et collecte de matériel essentiel (médicaments, vêtements, équipements militaires, piles, nourriture)
-Collectes solidaires pour des associations (Secours Populaire, Oxfam, Rose-Up)
-Participation annuelle à Mars Bleu et Octobre Rose pour la prévention et appels aux dons
-Dons de produits à HAFB (Halte Aide aux Femmes Battues) et ADSF (Agir pour la Santé des Femmes)
-Partenariat avec le film "Nous Tous" à l'occasion de la Journée Mondiale du Vivre ensemble

 

6/ Engagements Sociaux

CMI France c’est :

• Un COMEX strictement paritaire (3 femmes 3 hommes)
• 76% de salariées femmes
• Un Index égalité professionnelle à 98/100
• Un engagement en faveur de l’égalité Femmes-Hommes, le groupe a été précurseur sur l’allongement du congé parentalité pour le second parent, quel que soit son genre, dès 2020 (12 semaines rémunérées à 100%)
• Des formations internes permanentes sur l’ensemble des thématiques RSE (management, RPS, organisation du travail, non- discrimination, ...)
• Des conférences et ateliers pour inspirer et agir : conférence imagine 2050 avec Paloma Moritz, Fresque du climat, Fresque de la publicité avec Youmatter
• Le soutien à l’apprentissage via des partenariats pour accompagner la formation des jeunes (MediaSchool) ou favoriser l’insertion professionnelle (association La Chance, association A Compétence Egale, E2C)

 

7/ Contribuer à une communication responsable des agences et des annonceurs

Membre de la Filière communication, nous veillons à respecter les meilleures pratiques déontologiques et environnementales relatives au contenu des publicités et travaillons avec nos partenaires à la mise en place d’une transition écologique de nos modèles.

Notre rôle, être un influenceur positif :

• Sensibiliser, promouvoir les comportements environnementaux et sociétaux responsables en mettant à disposition des espaces publicitaires gracieux au sein de nos supports print et digitaux : 128 pages offertes et 47 associations et ONG soutenues en 2022
• Accompagner les marques responsables : près de 695 pages de publicité RSE en 2022 (+1,5%)
• Organiser des événements engagés, avec nos partenaires :

-ELLE Active (accompagner les femmes pour se sentir mieux dans leur vie professionnelle et personnelle)
-ELLE Green (espaces associatifs et conférences)
-Prix Solidarité Version Femina (17 associations soutenues / 3 lauréats)
-Marianne partenaire du Salon Made in France (promotion artisans et producteurs locaux)

• Lancement du programme “Adtech for Good” pour réduire nos émissions carbones dans l’écosystème publicitaire (hébergement, adserving, gestion des créations, enchères programmatiques) tout en maintenant la qualité de nos campagnes (vitesse, rendu visuel, adquality)

 

8/ Réduire l’empreinte carbone de notre entreprise

Les enjeux environnementaux de notre société sont incontournables, ils sont intégrés au cœur de nos activités

• Siège HQE et plan de sobriété énergétique : réduction de 15% de notre consommation d'énergie visée en 2024
• Développement durable de nos activités événementielles :

-Déplacement en trains privilégiés, coursiers électriques, ESAT
-Traiteurs écoresponsables : produits locaux, végétariens, limitant le gaspillage, élimination des gobelets
-Location et réutilisation de matériel, préférence pour le bois
-Dons associations, suppression invitations papier

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Pour toutes questions, n’hésitez à contacter les membres du Comité de pilotage RSE :

Delphine Berthelot : dberthelot@cmimedia.fr
Thomas Ameline : tameline@cmimedia.fr
Aurélie Berges : aberges@cmimedia.fr
Lucie Dugit-Gros : ldugitgros@cmimedia.fr